Wir suchen Verstärkung für unser Feuerwehr:
Disponent:in Feuerwehrleitstelle (m/w/d)
Abteilung Einsatzlenkung
Vollzeit (48 Wochenstunden) | Besoldungsgruppe A 9 LBesO | unbefristet | ab sofort
Kennziffer 37/16
Bei der Feuerwehr Mainz arbeiten Menschen, die mehr wollen als nur einen Job. Wir übernehmen Verantwortung - für unsere Stadt, für die Sicherheit der Menschen, für das, was im Ernstfall zählt. Dabei ist jede Aufgabe wichtig: im Einsatz, in der Leitstelle, in der Verwaltung. Was uns verbindet, ist der Wille, gemeinsam etwas zu bewegen. Wer hier arbeitet, spürt: Meine Arbeit macht einen Unterschied. Jeden Tag.
Aufgaben u.a.:
· Einsatzdienst im Schichtdienst (i.d.R. 24-Stunden-Dienst) mit bedarfsweiser Verwendung im Tagdienst/Sonderdienst
· Im Einsatzdienst
· Leitstellendienst gemäß Diensteinteilung i.d.R. als
· - Disponent:in oder
· - Leitstellenbereitschaft oder
· - Einsatzdienst auf einer Fahrzeugfunktion im Bereich des abwehrenden Brandschutzes oder
· auf Weisung der Einsatzleitung bzw. Schichtführung
· Im Leitstellendienst
· Annahme des Notrufes 112 und aufgeschaltete Brandmeldeanlagen für die Stadt Mainz und den Leitstellenbereich der I-ILtS Mainz
· Zielgerichtete Alarmierung von Kräften und Mitteln der Feuerwehr und des Katastrophenschutzes gemäß Vorschlag durch den ELR
· Lenken, Koordinieren und Überwachen der im Stadtgebiet Mainz gebundenen Einsatzkräfte und -mittel
· Unterstützung der Einsatzleitung durch rückwärtige Führungsunterstützung
· Weiterleiten von Information an z.B. weitere Standorte der I-IltS und Polizei
· Im Innendienst
· Aufgaben zur Erledigung nach Weisung der Wachabteilungsführung oder Sachgebietsleitung I-ILtS z.B. Datenpflege ELR, Bearbeitung Straßensperrungen
Wir bieten
· Eigenverantwortliches Arbeiten
· Home-Office bzw. mobile Arbeit und flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen (sofern dienstlich möglich)
· Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz
· Eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen
· Ein Jobticket im Rahmen des Deutschlandtickets
· Kostenfreie bzw. vergünstigte dienstliche und private Nutzung des Fahrradsystems "meinRad" (Fahrradvermietsystem in Mainz, Wiesbaden, Ginsheim-Gustavsburg und Budenheim)
· Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
· Die verlässlichen Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst, z.B.
· ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (bei Bewährung in der Probezeit)
· 30 Tage Urlaub
· Jahressonderzahlung
Ihr Profil
· Befähigung für das Statusamt A 9 LBesO (zweites Einstiegsamt) des feuerwehrtechnischen Dienstes der Fachrichtung Polizei und Feuerwehr
· Mehrjährige Erfahrung als Disponent:in einer Feuerwehr-/Rettungsleitstelle oder integrierten Leitstelle
· Bereitschaft zur Absolvierung eines hausinternen Leitstellenlehrgangs
· Qualifikation als hauptamtliche:r Gruppenführer:in
· Qualifikation als Rettungssanitäter:in, Qualifikation als Notfallsanitäter:in von Vorteil
· Cobra4-Kenntnisse sind wünschenswert
· Fundierte Fachkenntnisse im abwehrenden Brandschutz und der allgemeinen Hilfe mindestens auf dem Niveau Gruppenführer:in
· Pflicht- und Verantwortungsbewusstsein sowie sorgfältige Arbeitsweise im Einsatz- und Innendienst
· Sicheres Auftreten gegenüber anderen Behörden, Ämtern sowie sonstigen Externen
· Gute Fähigkeit zur fernmündlichen Kommunikation
· Fähigkeit, auch in Stresssituationen Ruhe und den Überblick zu bewahren
· Hohe Auffassungsgabe und Entschlussfähigkeit
· Erfüllung der gesundheitlichen Voraussetzungen für die volle Feuerwehr- und Atemschutztauglichkeit
· Führerschein Klasse CE ist wünschenswert, mindestens Klasse C mit der Bereitschaft zum Erwerb der Klasse CE (der Nachweis muss bei der Bewerbung vorliegen)
· Rettungsschwimmabzeichen in Bronze (der Nachweis muss bei der Bewerbung vorliegen)
Besoldungsgruppe A 9 LBesO
Die Förderung von Vielfalt in der Verwaltung ist ein Leitziel der Landeshauptstadt Mainz. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen.
Als familienorientiertes Unternehmen forciert die Stadtverwaltung Mainz die Einrichtung von Home-Office bzw. mobiler Arbeit.
Wir freuen uns über Bewerbungen bis spätestens 22.08.2025 über unser Onlineportal. Dieses finden Sie unter mainz.de/karriere.
Bei Bewerbungen per E-Mail oder Post geben Sie bitte die Kennziffer 37/16 an.
