Technischer Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Hochbau
Unterstützen Sie das Team des Gebäude- und Grundstückmanagements der Stadt Bad Neuenahr-Ahrweiler zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Technischer Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Hochbau
Es handelt sich um eine unbefristete Voll- oder Teilzeitstelle, die entsprechend der beruflichen Qualifikationen nach dem Tarifvertrag TVöD-VKA vergütet wird.
Zu Ihren Aufgaben gehören
- laufende Bauunterhaltung städtischer Liegenschaften
- Bauherrenfunktion bei Hochbaumaßnahmen
- Beauftragung, Steuerung und Abrechnung von Baufachfirmen, Architekten, Fachingenieuren sowie Gebäudedienstleistern
- Feststellung, Organisation, Steuerung und Überwachung der technischen Maßnahmen zur Sicherstellung der baulichen bzw. technischen Funktionsfähigkeit
- Beratung, Planung und Umsetzung von brandschutzrelevanten Themen
Eine Veränderung oder Anpassung des Aufgabenbereichs bleibt vorbehalten.
Wir erwarten von Ihnen
- abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte/r Techniker/in der Fachrichtung Hochbau oder ein vergleichbarer Abschluss
- wünschenswert wäre mehrjährige Berufserfahrung im o.g. Bereich
- Bereitschaft zur Teilnahme an der Weiterbildung zur/zum Brandschutzbeauftragten
- Kenntnisse im Bereich HOAI, VOB sowie einschlägiger Vorschriften und Richtlinien
- eigenständige/lösungsorientierte Arbeitsweise, sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit
Unser Angebot an Sie:
- Gewährung der üblichen Sozialleistungen nach TVöD (Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen)
- verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeiten in einem engagierten und wertschätzenden Team sowie einer kreativen und kollegialen Atmosphäre
- sicherer Arbeitsplatz mit geregelten Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub pro Jahr und zwei zusätzliche freie Tage (24.12. und 31.12.)
- Fahrrad-Leasing
- vielfältige Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
Haben Sie Fragen
Rückfragen beantwortet Ihnen gerne die Kolleginnen und Kollegen telefonisch unter (0 26 41) 87-151 (Gebäude- und Grundstücksmanagement) oder unter -314 (Personalabteilung). Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Schriftliche Bewerbungen mit aussagefähigen Unterlagen richten Sie bitte bis spätestens 17.08.2025 (Eingang bei der Stadt Bad Neuenahr-Ahrweiler) an die E-Mail-Adresse: personalamt@bad-neuenahr-ahrweiler.de (bitte die Unterlagen zu einer PDF-Datei zusammenfassen) oder schriftlich an Stadtverwaltung Bad Neuenahr-Ahrweiler, Hauptstraße 116, 53474 Bad Neuenahr-Ahrweiler.
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.