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Technische Sachbearbeitung in der Abteilung Baurecht (105.2)

Technische Sachbearbeitung in der Abteilung Baurecht (105.2)

Das Aufgabengebiet umfasst

  • Sachbearbeitung von Baugenehmigungsverfahren einschließlich komplexer Sonderbauten
  • Überprüfung von Baustellen, Neubauten und bestehenden baulichen Anlagen im Hinblick auf die Sicherstellung des baurechtmäßigen Zustandes
  • projektbezogene Beratung von Kunden*innen

Vorausgesetzt wird und Erwünscht sind
Wenn Sie über

  • die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt (technischer Dienst) oder
  • ein abgeschlossenes Studium (Diplom-FH bzw. Bachelor) der Fachrichtungen Architektur oder Bauingenieurwesen

und

  • Kenntnisse und Erfahrung in der Anwendung von Bauordnung- oder Planungsrecht,
  • mehrjährige einschlägige Berufserfahrung* (technischer Verwaltungsbereich) und
  • sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1)

mitbringen sowie

  • idealerweise eine Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B vorweisen können,

freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Hinweis:
Die zu besetzende Stelle ist nach A 12, Laufbahngruppe 2, 1.Einstiegsamt (technischer Dienst) Entgeltgruppe 12, Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), Tätigkeitsmerkmal A/II.3 bewertet. Für eine Direkteingruppierung in die Entgeltgruppe 12 ist eine mindestens 3-jährige einschlägige Berufserfahrung notwendig. Bei weniger als 3 Jahren einschlägiger Berufserfahrung erfolgt eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 bis die nötige einschlägige Berufserfahrung vorliegt.
Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit

  • Kollegen und Kolleginnen, die Sie unterstützen und Ihnen zur Seite stehen,
  • Führungskräfte, die Ihnen den Rücken stärken,
  • eine Einarbeitung durch die Mitarbeiter*innen des Teams,
  • die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten (nach einer Einarbeitungsphase),
  • interne und externe Qualifizierungsangebote.

Sie erwartet eine Abteilung und ein Team, welche sich durch die offene und freundliche Art der Kollegen und Kolleginnen auszeichnet. Unsere Abteilung möchte nicht an veralteten Arbeitsweisen/Vorgehen festhalten, sondern stattdessen unser Arbeitsumfeld aktiv mitgestalten und auf Veränderungen hinwirken. Aus der gesamten Abteilung hat sich daher eine Gruppe gebildet, welche in Zusammenarbeit mit den Führungskräften aktiv Entwicklungschancen aufzeigt, Lösungen erarbeitet und erfolgreich umsetzt. Wir freuen uns über jeden, der diese Einstellung teilt und unsere Abteilung/unser Team unterstützen möchte.
Zusammen mit EAP Assist bietet die Stadtverwaltung Wuppertal allen Mitarbeitenden und ihren unmittelbaren Familienangehörigen rund um die Uhr individuelle Beratungsleistungen in allen Lebenslagen an. Dies umfasst Hilfe bei Fragen und Problemen aus den Bereichen Gesundheit, Krankheit, Arbeit und Familie sowie sozialen Fragestellungen. Mit einer betrieblichen Altersvorsorge sorgen wir auch über das Renteneintrittsalter hinaus für unsere Beschäftigten.
Die Stadtverwaltung Wuppertal gehört übrigens zu den ersten, wenigen Städten in Deutschland, die Ihren Auszubildenden und Ausbilder*innen ein EU-Praktikum anbietet. Darauf sind wir stolz!
Weitere interessante Angebote finden Sie in den Infoboxen am Ende der Stellenausschreibung.
Die Stadt Wuppertal hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Daher ist die Bewerbung von Frauen ausdrücklich erwünscht.
Wuppertals Vielfalt soll sich auch bei uns in der der Stadtverwaltung wiederspiegeln. Wir freuen uns über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Weltanschauung, Religion, Alter oder Behinderung der Bewerber*innen sowie deren Familienaufgaben.
Mit dem audit berufundfamilie ist die Stadt Wuppertal als familienfreundliche Arbeitgeberin zertifiziert und Familienbewusstsein ist Teil unserer Unternehmenskultur. Eine familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik ist in unsere Unternehmensprozesse implementiert und wird ständig weiterentwickelt.
Für Informationen und Rückfragen stehen Ihnen Herr Braun vom , Telefon 0202 563 6283 oder Frau Ritter vom 404.6, Telefon 0202 563 6975, E-Mail nikola.ritter@wuppertalent.de, gerne zur Verfügung.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 20.07.2025.

Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.

Technische Sachbearbeitung in der Abteilung Baurecht (105.2)

Stadt Wuppertal
Wuppertal
Unbefristet, Vollzeit

Veröffentlicht am 25.06.2025

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