Strategische/n Einkäufer/in (m/w/d)

Zur Weiterentwicklung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n

Strategische/n Einkäufer/in (m/w/d)

Zu Ihren Aufgaben gehören

• Eigenständige Abwicklung komplexer Einkaufsprozesse - von der Bedarfsermittlung über Angebotseinholung und -bewertung bis zur Bestellfreigabe im ERP-System
• Führung von Preis-, Mengen- und Vertragsverhandlungen
• Durchführung strukturierter Angebots- und Preisvergleiche als Grundlage für fundierte Einkaufsentscheidungen
• Abstimmung technischer Ausführungen und Qualitätsanforderungen auf Basis von Zeichnungen, Stücklisten und technischen Spezifikationen
• Auswahl, Auditierung sowie strategische Weiterentwicklung nationaler und internationaler Lieferanten
• Durchführung von Markt-, Lieferanten- und Kostenanalysen (z. B. Preisentwicklungen, Lieferkapazitäten, technologische Trends)
• Aufbau und Weiterentwicklung einkaufsspezifischer Kennzahlen (z. B. Kosten, Bestände, Lieferperformance)
• Erstellung von Auswertungen und Entscheidungsgrundlagen für Geschäftsleitung und Bereichsleitung
• Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung von ERP- und BI-Systemen zur Steigerung der Prozesseffizienz im Einkauf sowie Identifikation und Umsetzung von Einspar- und Optimierungspotenzialen im gesamten Beschaffungsprozess

Das bringen Sie mit

• abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation bzw. vergleichbare Qualifikation
• mehrjährige Berufserfahrung im industriellen Einkauf, idealerweise in der Metall- oder Fertigungsindustrie
• sehr gutes technisches Verständnis (Zeichnungen, Werkstoffe, Fertigungsverfahren)
• sehr gutes Verhandlungsgeschick, analytisches Denken und Durchsetzungsvermögen
• sicherer Umgang mit ERP-Systemen und digitalen Auswertungs-/BI-Tools
• ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie die Bereitschaft zu regelmäßigen Lieferantenbesuchen
• sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Das bieten wir Ihnen

• Eine persönliche Arbeitsatmosphäre in einem mittelständischen Familienunternehmen
• Moderne technische Arbeitsplatzausstattung
• Eine faire und transparente Gehaltsstruktur sowie flexible Arbeitszeiten
• Eine individuelle und sorgfältige Einarbeitung sowie zielgerichtete Weiterbildungsangebote
• Mitwirkung an zukunftsorientierten Projekten sowie an Digitalisierungs- und Innovationsinitiativen
• Gesundheitsangebote wie EGYM Wellpass, Gesundheitstage sowie ergonomische Arbeitsplatzlösungen
• Gemeinsame Erlebnisse und Team-Events wie Sommerfeste, Weihnachtsmärkte
• Diverse Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Partnerunternehmen