Die Blütenstadt Leichlingen - ca. 29.000 Einwohner*innen -
sucht für ihr Amt 50 - Sozialamt
- schnellstmöglicher Zeitpunkt -
einen Sozialarbeiterin oder Sozialpädagogen*in (m/w/d)
in Vollzeit (39 Stunden/Woche)
unbefristet
Entgeltgruppe S 11b TVöD-SuE
für den Bereich Betreuung und Begleitung der in der Kommune untergebrachten Asylbewerber*innen, der dazu gehörenden Verwaltungsaufgaben, Fortführung und Weiterentwicklung des bereits vorhandenen Integrationskonzeptes der Asyl-, Migrations- und Integrationsarbeit der Stadt Leichlingen und für die Pflege des Netzwerkes.
Das Amt 50 ist für die Gewährung der Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsunfähigkeit, für die Hilfe zum Lebensunterhalt, Hilfe zur Pflege, Eingliederungshilfen, Leistungen nach dem AsylbLG und Betreuung der Asylbewerber, Wohngeldanträge, Erteilung des Wohnberechtigungsscheins, Rentenversicherungsangelegenheiten und für die Seniorenberatung zuständig und vertritt die Stadt in allen Belangen als Träger der Sozialhilfe.
Als Stelleninhaberin übernehmen Sie in Amt 50 den Arbeitsbereich aller anfallenden sozialpädagogischer Aufgaben im Rahmen der Begleitung von Asylbewerberinnen.
Tätigkeitsprofil:
· Beratung und Betreuung von Asylbewerbern
· Rücksprachen mit der Ausländerbehörde, dem Jobcenter und Netzwerkpartnern
· Planung und Steuerung der Belegung der Asylunterkünfte
· Kontrolle der Asylunterkünfte
· Unterstützung der Kolleg*innen bei Verwaltungsaufgaben (Erstellung von Tafelbescheinigungen, Integrationskurszugang)
· Kooperation mit den regionalen Trägern/Prüfung der Angebote
· Koordination der Maßnahmen und Planung individueller Unterstützung
· Förderung der flexiblen Angebotsstruktur in der Stadt
· Öffentlichkeitsarbeit
· Fall- und Arbeitsdokumentation
Anforderungsprofil
· Erfolgreicher Abschluss als Diplom-Sozialarbeiterin oder Sozialpädagogein oder ähnlicher Hochschulabschluss, Bachelor of Science/Bachelor of Arts/Bachelor of Law
· Erfahrung im Arbeitsfeld Integration und Inklusion
· Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
· Erfahrung im Aufbau und der Pflege eines Netzwerkes
· Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten
· Die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
· Führerschein Klasse B
Darüber hinaus ist wünschenswert:
· Kenntnisse der Verwaltungstätigkeit
· Fremdsprachen
Wir bieten Ihnen
Die Beschäftigung erfolgt im Rahmen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen wird Entgeltgruppe S 11b TVöD-SuE gezahlt. Eine genaue Einstufung innerhalb dieser Entgeltgruppe ist erfahrungsabhängig.
Daneben sieht der TVöD eine Jahressonderzahlung, eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung (LOB), eine betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse (ZVK) sowie die Gewährung von 30 Tagen Urlaub/5-Tagewoche vor.
Auf Grund der Komplexität des Aufgabengebietes und der notwendigen Präsenzzeit über die üblichen Öffnungszeiten hinaus kann diese Stelle nicht**** in Teilzeit ausgeübt werden.
Darüber hinaus nimmt die Stadt Leichlingen die berufliche Integration nach dem SGB IX ernst. Bewerbungen von Schwerbehinderten und gleichgestellten Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Informationen über die Stadt Leichlingen sind im Internet unter www.leichlingen.de abrufbar.
Für fachliche Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen die zuständige Amtsleitung Frau Arendes, Tel. 02175/992-232, E-Mail: Romana.Arendes@leichlingen.de zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an den Personalservice, Tel. 02175/992-135 oder 02175/992-136, E-Mail: personalservice@leichlingen.de .
Aussagefähige Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien) sind ausschließlich online als eine zusammenhängende PDF-Datei bis zum 09.07.2025 zu richten an: bewerbungen@leichlingen.de
Bitte nutzen Sie ausschließlich das E-Mail-Bewerbungsverfahren. Gleichzeitig danken wir für Ihr Verständnis, dass postalische eingereichte Bewerbungen nicht berücksichtigt und unverlangt eingesandte Bewerbungsunterlagen aus organisatorischen Gründen nicht zurückgesandt werden.
