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QM/QS-Beauftragter (m/w/d)

Ihre Benefits als QM/QS-Beauftragter (m/w/d)

  • Attraktive Vergütung gemäß GVP-Tarifvertrag mit ca. 29,30€ pro Stunde
  • Moderner Arbeitsplatz
  • Super Betriebsklima
  • Möglichkeit zur Übernahme beim Kundenunternehmen
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Unterstützung durch ein erfahrenes Team
  • Geregelte Arbeitszeiten und ein sicherer Arbeitsplatz

Ihre Aufgaben in Mainz:

  • Betreuung zugeteilter Projekte mit Fokus auf Qualitätssicherung - von Abnahmen und Verifikationen bis hin zur finalen Kundenübergabe
  • Planung und Umsetzung qualitätssichernder Maßnahmen innerhalb der Projekte
  • Erstellung und Pflege qualitätsrelevanter Dokumentationen, z. B. Prüfspezifikationen und Prüfprotokolle
  • Mitwirkung im Anforderungsmanagement für Anfragen und Aufträge (u. a. DOORS und SVN)
  • Unterstützung bei der Erstellung von Systemangeboten, insbesondere hinsichtlich QM-/QS-Aufwänden
  • Koordination und Bearbeitung von Bauabweichungen sowie Fehlerberichten in enger Zusammenarbeit mit Entwicklung, Disposition, Einkauf, Fertigung und Lieferanten
  • Definition und Sicherstellung von Qualitätssicherungsanforderungen für Brückenlegesysteme sowie deren Baugruppen und Komponenten
  • Vorbereitung und Durchführung von Abnahmen und Produktprüfungen bei Lieferanten sowie gemeinsam mit Kunden vor Ort
  • Unterstützung der Projektleitung im Bereich Qualitätssicherung in der Rolle eines Teilprojektleiters QM

Ihr Profil als QM/QS-Beauftragter (m/w/d)

  • Abgeschlossene Ausbildung sowie praktische Berufserfahrung im Qualitätsmanagement bzw. in der Qualitätssicherung
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie Grundkenntnisse in SAP
  • Gute Englischkenntnisse, insbesondere für Präsentationen und Abstimmungen
  • Erfahrung im Qualitätsmanagement komplexer Projekte und Prozesse von Vorteil
  • Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Wehrtechnik oder im Umfeld der Bundeswehr
  • Kenntnisse im Anforderungsmanagement wünschenswert
  • Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

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Veröffentlicht am 10.05.2026

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