Produktmanager Bauprodukte (m/w/d) – Schwerpunkt Fliesen & Bodenbeläge

Jaeger ist ein international agierendes mittelständisches Familienunternehmen mit Hauptsitz in Wuppertal und Produktions- und Vertriebsstandorten in 12 Ländern weltweit. Seit über 100 Jahren stehen wir mit unserer Gebrüder Jaeger GmbH und Jaeger Components GmbH unseren Kunden als Spezialist im Bereich der technischen Textilien und Kunststoffverarbeitung zur Seite. Unsere Produkte und Komponenten finden sich in einer Vielzahl industrieller Anwendungen der Baustoff-, Schuh- & Lederwaren und Technischen Industrie wieder. Dies wird ergänzt durch unsere Entwicklungskompetenz im eigenen Sondermaschinen- und Anlagenbau der Jaeger Engineering GmbH.
Zur Sicherstellung unseres nachhaltigen Unternehmenserfolgs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Produktmanager Bauprodukte (m/w/d) - Schwerpunkt Fliesen & Bodenbeläge
für unseren Standort in Wuppertal, NRW
Gestalten Sie innovative Produkte - von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Markteinführung.
Sie möchten Produkte nicht nur verwalten, sondern aktiv weiterentwickeln und deren Erfolg am Markt mitgestalten? Dann werden Sie Teil unseres Produktmanagements und übernehmen Verantwortung für unser Produktportfolio im Bereich Fliesen & Bodenbeläge. Gemeinsam mit Vertrieb, Entwicklung und Anwendungstechnik entwickeln Sie innovative Lösungen für nationale und internationale Märkte.

Ihre Aufgaben

• Produktportfolio strategisch weiterentwickeln: Sie verantworten Ihre Produkte über den gesamten Produktlebenszyklus - von der Marktanalyse über die Weiterentwicklung bis hin zur strategischen Portfolioplanung.
• Innovationen vorantreiben: Sie identifizieren Markttrends und Kundenbedürfnisse, initiieren Innovationsprozesse und entwickeln gemeinsam mit internen und externen Partnern neue Produktideen.
• Produkte erfolgreich einführen: Sie planen und begleiten Produkteinführungen, erstellen Vermarktungsunterlagen, koordinieren Produktlaunches und schulen Vertrieb sowie Kunden gemeinsam mit Entwicklung und Anwendungstechnik.
• Markt und Wettbewerb analysieren: Sie beobachten Markt-, Wettbewerbs- und Technologietrends, bewerten Normen und Regularien und entwickeln daraus strategische Handlungsempfehlungen für das Produktportfolio.
• Internationale Zusammenarbeit gestalten: Sie koordinieren produktbezogene Aktivitäten an unseren internationalen Standorten und unterstützen unsere Vertriebsteams bei technischen und strategischen Fragestellungen.
• Patente und Innovationen begleiten: Sie prüfen die Patentfähigkeit neuer Produktideen, begleiten Patentanmeldungen und arbeiten dabei eng mit externen Patentanwälten zusammen.
• Projekte und Budgets steuern: Sie koordinieren externe Dienstleister, behalten Budgets im Blick und unterstützen die erfolgreiche Umsetzung Ihrer Projekte.

Das bieten wir Ihnen

• Abwechslungsreiche Tätigkeit im familiären Arbeitsumfeld: Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgaben, bei denen Sie aktiv mitgestalten und Ihre Ideen einbringen können. Als familiengeführtes Unternehmen setzen wir auf kurze Entscheidungswege und eine familiäre Atmosphäre.
• Sicherheit und Perspektive: Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, das Ihnen langfristige Sicherheit gibt.
• Attraktive Vergütung: Ihre Vergütung orientiert sich an Ihrer Berufsausbildung, Berufserfahrung und etwaigen Zusatzfunktionen.
• Erfolgsbeteiligung: Zusätzlich zu Ihrer Vergütung erhalten Sie eine jährliche Prämie von bis zu 1.400 €, abhängig von der Erreichung der definierten Unternehmens- und Abteilungsziele, sowie einen monatlichen steuerfreien Gutschein in Höhe von 50 € netto.
• Altersvorsorge: Wir unterstützen Ihre Zukunft mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge von 50 € monatlich.
• 30 Tage Erholungsurlaub: Genießen Sie 30 Tage Urlaub pro Jahr, ergänzt durch jeweils 0,5 Urlaubstage an Heiligabend und Silvester.
• Flexible Arbeitszeiten: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten in Form von Vertrauensarbeitszeit, Homeoffice sowie die Möglichkeit, Zeitguthaben für längere Auszeiten wie Sabbaticals oder Pflegezeiten anzusparen.
• Einarbeitung und Weiterbildung: Eine strukturierte Einarbeitung sowie interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, wie firmeninterne Englischkurse, Fachseminare und Kompetenztrainings, unterstützen Ihre berufliche und persönliche Entwicklung.
• Gemeinsame Erfolge feiern: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam bei Sommerfesten, Weihnachtsfeiern und anderen Teamevents.
• Mitarbeiterrabatte: Nutzen Sie attraktive Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Programm.
• Gesundheitsförderung: Bleiben Sie fit und gesund mit unserem JobRad Angebot, Vergünstigungen in unserem Partner-Fitnessstudio sowie unseren internen Angeboten zur bewegten Pause.
• Kostenfreie Park- und E-Lademöglichkeiten: Nutzen Sie unsere Firmenparkplätze mit kostenlosen E-Ladesäulen für einen stressfreien Arbeitsweg.