Pflegefachkraft (m/w/d)

Wir bieten Ihnen

• Einjähriges Trainee-Konzept mit strukturierter Einarbeitung in zwei bis drei Fachbereiche
• Eignung, Einsatzbereiche und Interessen ermitteln wir mit Ihnen im Rahmen des Bewerbungsprozesses
• Theorie-Praxis-Transfer durch berufsbegleitende Fortbildungen und Praxisanleitungen
• Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach KR 8 (je nach Berufserfahrung bis zu 4.902,49 € brutto zzgl. Zulagen) sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen
• Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
• Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
• Lern- und Entwicklungsbereitschaft
• Hohe Fach- und Sozialkompetenz
• Bereitschaft zu (strukturierten, geplanten)
• Einsatzortwechseln im Traineejahr
• Einstellung für das Trainee-Programm zum 01.04. oder 01.10.

Ihre Aufgaben

• Vertiefung gynäkologischer Grundlagen
• Sichere Grund- und Behandlungspflege von Patientinnen, Schwangeren sowie gesunden Früh- und Neugeborenen
• Teilnahme an Edukationsmaßnahmen
• Anleitung, Beratung und Begleitung von Patientinnen, Eltern und Angehörigen, auch in schwierigen Lebenssituationen
• Übernahme der selbstständigen Patientenversorgung nach Einarbeitung im Fachbereich
• Teilnahme an Qualitätszirkeln und ggf. Arbeitsgruppen