Mitarbeiter*in für die weitere Implementierung und Administration der Kompetenzmanagementplattform am UKB (m/w/d)

Wir bauen auf Kompetenzen!
Wir bauen auf Innovation und Digitalisierung!
Wir bauen auf unsere Mitarbeiter*innen!
Sei dabei und gestalte mit uns die Entwicklung und Umsetzung eines modernen Kompetenzmanagements am Universitätsklinikum Bonn.
Das Universitätsklinikum Bonn als selbständige Anstalt des öffentlichen Rechts (AöR) ist mit rund 1.300 Betten und ca. 9.000 Beschäftigten ein Klinikum der Maximalversorgung und übernimmt Aufgaben in der Krankenversorgung einschließlich der Hochleistungsmedizin und im öffentlichen Gesundheitswesen.
Mit der Einführung einer Kompetenzmanagementsoftware am UKB möchten wir die Kompetenzen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sichtbar und steuerbar machen. Zu diesem Zweck entwickeln wir seit zwei Jahren gemeinsam mit unserem norwegischen Partner eine international etablierte Softwarelösung weiter und passen sie an die Bedarfe deutscher Kliniken an.
Zur Unterstützung unseres Projektteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder zum 01.01.2026 eine*n

Mitarbeiter*in für die weitere Implementierung und Administration der Kompetenzmanagementplattform am UKB (m/w/d)

unbefristet in Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit.

Wir wünschen uns von Dir

• Ein abgeschlossenes Studium in einem relevanten Studiengang (z.B. Informationstechnologie, Medizin, Gesundheitsökonomie, Pflegewissenschaft, Organisationsentwicklung, Pädagogik, o.ä.)
• Erste Berufserfahrung in der Umgestaltung von Arbeitsprozessen und im Projektmanagement
• Idealerweise Kenntnisse der Strukturen eines Krankenhauses der Maximalversorgung und der berufsgruppenspezifischen Anforderungen
• Erfahrung und Freude an der kontinuierlichen Ausgestaltung und Administration einer Software
• Eine flexible, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Gute englische Sprachkenntnisse, da der Austausch mit dem Softwarepartner auf Englisch stattfindet
• Die eigenständige Priorisierung von Aufgaben
• Teamspirit
• Kommunikationsfähigkeit, vor allem im Umgang mit Unsicherheiten in Veränderungsprozessen

Deine Aufgaben

• Implementierung, Vermittlung und Administration der Software in den unterschiedlichen administrativen und klinischen Bereichen des UKB
• Erarbeitung und Beschreibung von Kompetenz- und Rollenprofilen
• Mitentwicklung und Implementierung eines tragfähigen Kompetenzmodells für das UKB
• Koordinierung von Treffen mit den Anwendergruppen und Ergebnisdokumentation
• Kommunikation, Austausch und Absprachen mit Vertreter*innen schnittstellenrelevanter Bereiche (UK-IT, Personalabteilung, Datenschutz, Stabsstelle Digitalisierung, Personalrat, Pflegeleitungen und Personalentwicklung, etc.)
• Austausch mit externen Partnern wie Software- und Schnittstellenanbieter und Einpflegen der gemeinsam erarbeiteten Inhalte

Wir bieten

• Ein interprofessionelles und interkulturelles Projektteam mit viel Freude an innovativer Entwicklung

Werde Teil unseres Projektteams und gestalte mit uns Innovation, Zukunft und Entwicklung am UKB!