Leiter Personal (m/w/d) (Remote / Mobil möglich)

Ihre Aufgaben

• Erfüllung einer Vorbildfunktion als Führungskraft und Umsetzung und Beachtung der Werte und Leitlinien unseres Unternehmens
• Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung
• Leitung und Optimierung sämtlicher HR-Prozesse (Rekrutierung und Entwicklung)
• Ansprechpartner für personalrelevante Fragestellungen aller Bereiche für Geschäftsführung, Führungskräfte und Mitarbeiter

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Personal
• Mehrjährige Erfahrung im Personalmanagement, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen
• Erfahrungen in der operativen und strategischen Personalarbeit
• Erfahrungen im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
• Erfahrung mit HR-Software und digitalen Personalprozessen

Warum wir?

• Wirken Sie in spannenden und abwechslungsreichen Projekten mit
• Werden Sie Teil unseres leistungsstarken, erfolgreichen und partnerschaftlichen Teams
• Nutzen Sie unser Angebot gezielter Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. eigene E-Learning Plattform)
• Gestalten Sie mit an Ihrem persönlichen Entwicklungsplan
• Flexible sowie familienfreundliche Arbeitszeitmodelle inklusive der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Profitieren Sie von den Vorteilen eines großen Unternehmens mit flachen Hierarchien
• Freiraum zur Umsetzung eigener Ideen
• Umfassende Einarbeitung und Integration in ein professionelles Team
• Vielfältige Mitarbeiterbenefits