(Innen-)Architekt*in im Strategischen Raummanagement

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: (Innen-)Architekt*in im Strategischen Raummanagement (Innen-)Architekt*in im Strategischen RaummanagementKopfbereichArbeitArchitekt/in(Innen-)Architekt*in im Strategischen RaummanagementStadt WuppertalVollzeitWuppertalab sofortunbefristetGesternStellenbeschreibungVergütung: EG 13

(Innen-)Architekt*in im Strategischen Raummanagement

Das Aufgabengebiet umfasst
Sie sind Teil der Projektleitung für das Projekt „Flächenstrategie in der Gesamtverwaltung und verantwortlich für fachplanerische Leistungen in strategischen und operativen Projekten des Strategischen Raummanagements. Sie entwickeln Raum-, Möblierungs- und Gestaltungsstandards mit dem Ziel eines wirtschaftlichen Flächenverbrauchs, der Nachhaltigkeit und Flexibilität für künftige Veränderungen.
Folgende Aufgaben umfassen u.a. Ihr Tätigkeitsprofil:
Planungsleistungen entsprechend HOAI, LPH 1-5 incl. Planungsdarstellung in CAD
Systematische Bestandserfassung der durch verschiedene städtische Leistungseinheiten genutzten Gebäude und Räume
Ermittlung der tatsächlichen Arbeitsplatzbedarfe der Leistungseinheiten bei einer Arbeitsorganisation mit Desk-Sharing unter Berücksichtigung von Abwesenheiten (z.B. Homeoffice, Fortbildung, Außentermine, Urlaub)
Entwicklung von Möblierungsstandards unter Berücksichtigung der „neue Arbeitswelten-Konzepte und Anforderungen an die Raumakustik
Entwicklung von Wegweisungs- und Beschilderungskonzepten
Beratung der Leistungseinheiten zu Fragen der Raum-, Funktions- und Möblierungsplanung sowie der Raumakustik
Funktion der zentralen Ansprechperson für externe Fachplaner*innen
Dienstleister*innen („Bauherrenvertretung für die Verwaltung) sowie interne Projektbeteiligte
Zusammenarbeit mit internen und externen Akteureninnen bzgl. Raumplanung und -gestaltung sowie mit der Arbeitssicherheit der Stadt Wuppertal insbesondere im Hinblick auf die Sicherheit der Mitarbeitenden in Bereichen mit Bürgerinnenkontakt
Begleitung und Prüfung von Umbau- und Renovierungsmaßnahmen durch das GMW
Vorausgesetzt wird und Erwünscht sind
Wenn Sie
ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Fachrichtung Innenarchitektur oder Architektur
mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Die zu besetzende Stelle ist nach Bes.Gr. A 13 Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt LBesG bzw. EG 13 A/II.3 TVöD bewertet.
Wir bieten Ihnen die Möglichkeiten, nach einer erfolgreichen Einarbeitungszeit, dauerhaft - abhängig von den Erfordernissen vor Ort - zwei Tage wöchentlich im Homeoffice tätig zu sein.
Zusammen mit EAP Assist bietet die Stadtverwaltung Wuppertal allen Mitarbeitenden und ihren unmittelbaren Familienangehörigen rund um die Uhr individuelle Beratungsleistungen in allen Lebenslagen an. Dies umfasst Hilfe bei Fragen und Problemen aus den Bereichen Gesundheit, Krankheit, Arbeit und Familie sowie sozialen Fragestellungen.
Mit einer betrieblichen Altersvorsorge sorgen wir auch über das Renteneintrittsalter hinaus für unsere Beschäftigten.
Die Stadtverwaltung Wuppertal gehört übrigens zu den ersten, wenigen Städten in Deutschland, die ihren Auszubildenden und Ausbilder*innen ein EU-Praktikum anbietet. Darauf sind wir stolz!
Weitere interessante Angebote finden Sie in den Infoboxen am Ende der Stellenausschreibung.
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die mit Teilzeitkräften besetzt werden kann, wenn die gesamte Wochenarbeitszeit abgedeckt wird.
Die ausgeschriebene Tätigkeit ist bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen und nach erfolgter Einarbeitung grundsätzlich für Telearbeit geeignet.
Die Stadt Wuppertal hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Daher ist die Bewerbung von Frauen ausdrücklich erwünscht.
Wuppertals Vielfalt soll sich auch bei uns in der der Stadtverwaltung wiederspiegeln. Wir freuen uns über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Weltanschauung, Religion, Alter oder Behinderung der Bewerber*innen sowie deren Familienaufgaben.
Mit dem audit berufundfamilie ist die Stadt Wuppertal als familienfreundliche Arbeitgeberin zertifiziert und Familienbewusstsein ist Teil unserer Unternehmenskultur. Eine familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik ist in unsere Unternehmensprozesse implementiert und wird ständig weiterentwickelt.
Für Informationen und Rückfragen stehen Ihnen Frau zur Mühlen vom Haupt-und Personalamt, Telefon 0202 563 5925 oder Frau Kube vom Haupt- und Personalamt, Personalreferentin, Telefon 0202 563 5813, E-Mail silke.kube@wuppertalent.de, gerne zur Verfügung.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 22.05.2024.
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