HR Assistant (m/w/d)
Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung im Bereich Personalwesen? Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute!
Für unseren renommierten Kunden in Düsseldorf suchen wir derzeit einen freundlichen und engagierten HR-Assistant (m/w/d) im Rahmen der direkten Festanstellung mit Übernahmeoption in Vollzeit.
Wir freuen uns darauf Sie Kennenzulernen!
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.
HR Assistant (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Pflege von Personalakten
- Betreuung des Onboardingprozesses
- Unterstützendes Bewerbermanagement
- Pflege und Verwaltung von Abwesenheiten
- Organisation von Schulungen und Event
Ihre Qualifikationen
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Erfahrung im Personalbereich
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und fließende Englischkenntnisse
- Erfahrung mit dem MS Office- Paket
- Sie sind eine freundliche und teamfähige Person
- Home-Office Möglichkeiten
- Attraktives Fixgehalt
- Einen unbefristeten
- Online Zeiterfassung mit
- Social Events (z.B. unsere
- Regelmäßige Feedbackgespräche
- Umfangreiche Karriereberatung
- Sie werden Teil des „DIS AG
Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "Jetzt bewerben" klicken!
Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
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Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "Jetzt bewerben" klicken!
Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.