Der Aggerverband mit Sitz in Gummersbach ist als sondergesetzlicher Wasserwirtschaftsverband eine Körperschaft des öffentlichen Rechts. In unserem 1.100 km² großen Einzugsgebiet, das von Meinerzhagen bis Siegburg reicht, nehmen wir mit unseren 400 Mitarbeitenden alle wasserwirtschaftlich relevanten Aufgaben wahr.
Wir suchen Dich! Ausbildungsstart am 01.08.2026
Ausbildung als Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) 2026
Deine Aufgaben bei uns sind:
- Unterstützung und Beratung deiner Kolleginnen und Kollegen (aus anderen Abteilungen) beim Einsatz der unterschiedlichen IT-Systeme
- Alles rund um die Systemverwaltung
- Mitwirkung bei Instandhaltungs- und Einkaufsprozessen im gesamten Aggerverband
- Kennenlernen und Anwenden der grundlegenden kaufmännischen und administrativen Prozesse in allen Bereichen des Aggerverbandes
- Selbstständige Bearbeitung und Umsetzung von kleineren Maßnahmen mit Projektcharakter
Der Berufsschulunterricht findet 1 - 2 mal wöchentlich am Kaufmännischen Berufskolleg Oberberg in Gummersbach (Am Hepel) statt.
Das bringst Du mit
- Mindestens guter Realschulabschluss
- Begeisterung und schnelle Auffassungsgabe für IT-Themen und kaufmännische Aufgaben
- Kaufmännische Denkweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
- Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Erste Kenntnisse in den MS-Office Programmen wünschenswert
Das zeichnet uns aus
Eine sinnvolle Tätigkeit für Umweltschutz und Nachhaltigkeit
Individuelles Fort- und Weiterbildungsangebot für deine erfolgreiche Ausbildung
Attraktive Vergütung: mind. 1.218 Euro im ersten Lehrjahr, jährliche Sonderzahlung, 50 Euro Lernmittelzuschuss pro Jahr, 20 Euro vermögenswirksame Leistungen monatlich sowie 400 Euro Prämie bei dem Bestehen der Abschlussprüfung
Übernahmegarantie für mindestens ein Jahr sowie ggf. Verkürzung der Ausbildung um 6 Monate bei guter Leistung
Organisation der Unterbringung und Verpflegung während des Blockunterrichts und der überbetrieblichen Ausbildungszeiten inkl. Kostenübernahme
Betriebliches Gesundheitsmanagement: Sportangebote, Zuschuss zum Fitnessstudio, externe fachliche Gesundheitsberatung, betriebliche Krankenzusatzversicherung etc.
Unterstützung der Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Privatem und Beruf: 39-Stunden-Woche, 32 Tage Urlaub/Jahr, flexible Arbeitszeiten sowie Teilzeitmodelle, Zeitkonten, Homeoffice je nach Tätigkeit möglich, Beratungsangebote uvm.
Perfekter Einstieg durch umfassende Onboarding-Aktivitäten sowie intensive Betreuung während deiner Ausbildungszeit
Wir legen viel Wert auf Diversität und streben die Gleichbehandlung aller Menschen an. Gleichzeitig haben wir uns besonders die Chancengleichheit von Männern und Frauen zum Ziel gesetzt und freuen uns über Bewerbungen von Frauen. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen
Carina Lieth
Ausbildungsleitung
02261/36-1922
bewerbung@aggerverband.de
Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen
Michael Herchenbach
Stabsbereichsleitung Qualitätssicherung und Instandhaltung
02261/36-1234
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Jetzt bis zum 31. Juli 2026 bewerben
