Account Manager (m/w/d)

Zussamenfassung

Der Account Manager im Bereich Energietechnologien wird sowohl im persönlichen Kundenkontakt als auch im Remote‑Vertrieb für neue und bestehende Kunden des Unternehmens im Schmierstoffgeschäft in Europa - hauptsächlich in Deutschland - tätig sein. In dieser Rolle unterstützen Sie die Analyse der Kundenbedürfnisse und empfehlen geeignete Produkte, Dienstleistungen und Lösungen.
Der Einsatzort ist flexibel innerhalb Deutschlands.

Ihre Aufgaben

• Entwicklung und Präsentation von Verkaufsangeboten sowie Durchführung detaillierter Präsentationen zur effektiven Produktdemonstration.
• Erstellung eines Businessplans für jedes Kundenkonto und Aufbau starker Kundenbeziehungen.
• Planung der täglichen Aktivitäten, einschließlich Kundenbesuchen, sowie Festlegung quantitativer und qualitativer Ziele.
• Beobachtung der Markt- und Wettbewerbsentwicklung und Weitergabe relevanter Informationen an die Führungsebene.
• Eigenständiges Arbeiten mit der Option, bei komplexeren Fragestellungen Unterstützung durch das Team anzufordern.
• Weitere Aufgaben nach Bedarf.

QUALIFIKATIONEN

Mindestanforderungen

• Bachelorabschluss in Chemie oder einem verwandten Fachgebiet.
• Mindestens zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung in einer kommerziellen Rolle im industriellen Umfeld.
• Technische Expertise in industriellen Anwendungen.
• Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse.
• Reisebereitschaft von bis zu 50 % innerhalb des Landes.

Bevorzugte Qualifikationen

• Masterabschluss in Chemie oder einem verwandten Fachgebiet.
• Drei Jahre einschlägige Berufserfahrung in einer kommerziellen Rolle.
• Spezifische Marktkenntnisse, Anwendungsexpertise sowie ein Netzwerk in der Schmierstoffindustrie.
• Ausgeprägte mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.
• Fließende bzw. geschäftssichere Französischkenntnisse.
• Fähigkeit, starke Kundenbeziehungen aufzubauen und kundenorientierte Lösungen zu liefern.
• Fähigkeit, offen und souverän mit unterschiedlichen Personengruppen umzugehen.
• Fähigkeit, formelle und informelle Beziehungsnetzwerke innerhalb und außerhalb der Organisation effektiv aufzubauen.

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