2026/061 Sachbearbeiter (w/m/d) im Bereich ÖPNV und Schülerbeförderung

2026-06-25T12:36:00+02:00 https://www.mein-check-in.de/kreis-ahrweiler?position=526491 stellenangebote 2026-07-17T23:59:59+02:00 CHECK-IN www.mein-check-in.de#p526491 Kreisverwaltung Ahrweiler https://www.mein-check-in.de/kreis-ahrweiler Kreisverwaltung Ahrweiler Wilhelmstraße 24 - 30 Bad Neuenahr-Ahrweiler 53474 rhineland_palatinate DE

2026/061 Sachbearbeiter (w/m/d) im Bereich ÖPNV und Schülerbeförderung

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Der Landkreis Ahrweiler sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n:

Sachbearbeiter/in (w/m/d)

im Bereich ÖPNV und Schülerbeförderung
in Teil-/Vollzeit, unbefristet

IHRE AUFGABEN

• Sicherstellung und Organisation des Öffenliche3n Personennahverkehrs (ÖPNV) und der Schülerbeförderung im Kreis Ahrweiler
• Bearbeitung von anfallenden Aufgaben im Bereich des Zweckverbandes Schienenpersonennahverkehr (SPNV Nord) und des Verkehrsverbundes Rhein-Mosel (VRM)
• Betreuung von Verkehrsverträgen im ÖPNV und der Schülerbeförderung
• Mitarbeit am Radverkehrskonzept des Landkreises Ahrweiler
• Öffentlichkeitsarbeit

IHR PROFIL

• Abgelegte Laufbahnprüfung für das 3. Beamteneinstiegsamt oder abgeschlossene Ausbildung zur / zum Verwaltungsfachangestellten mit erfolgreich absolvierter Weiterbildung zum / zur Verwaltungsfachwirt bzw. Verwaltungsfachwirtin (Angestelltenlehrgang II) oder Ausbildung im Bereich der Verkehrsplanung oder vergleichbare langjährige Tätigkeit im Bereich ÖPNV
• Kenntnisse in der Anwendung einschlägiger MS-Office-Anwendungen bzw. Bereitschaft, sich in die eingesetzten EDV-Fachanwendungen einzuarbeiten
• Belastbarkeit und Flexibilität
• Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, selbstsicheres Auftreten und Durchsetzungsfähigkeit
• Fundierte Ortskenntnisse im Landkreis Ahrweiler sind von Vorteil

UNSER ANGEBOT

• Vergütung je nach persönlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 11 LBesG bzw. Entgeltgruppe 10 TVöD
• Tarifliche Jahressonderzahlung und zusätzliches Leistungsentgelt nach Tarif
• Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten (u.a. durch Gleitzeitmodell)
• Option auf Homeoffice
• 30 Urlaubstage/ Jahr + freie Tage am 24. und 31.12.
• Betriebliche Kindertagespflegestelle
• Krisensicherer Arbeitsplatz, angenehmes Arbeitsklima und familienfreundliche Arbeitsbedingungen

Interesse?
Bewerben Sie sich bitte papierlos bis zum 17.07.2026 unter

Kontakt

Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne
Herr Dirk Ulrich
Leiter der Abteilung 4.1 - Recht und Kommunalaufsicht
Tel.: 02641/975-358
E-Mail: dirk.ulrich@kreis-ahrweiler.de
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besonders berücksichtigt. Entsprechend § 7 Abs. 2 Landesgleichstellungsgesetz ist eine Wahrnehmung der ausgeschriebenen Stelle auch durch mehrere Teilzeitkräfte möglich.
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