Referent Personalentwicklung (m/w/d)

Wir suchen zur Unterstützung unseres Teams einen

Referent Personalentwicklung (m/w/d)

in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Zu Ihren Aufgaben gehören

Operativ

• Planung, Organisation und Koordination von Seminaren, Fort- und Weiterbildungen
• Betreuung und Weiterentwicklung des Fortbildungsangebots in Zusammenarbeit mit der Pflegeschule und Pflegedirektion
• Erstellung und Pflege von Schulungsunterlagen sowie PE-relevanten Daten, Auswertungen und Berichten
• Organisation und Moderation von Onboarding-Veranstaltungen
• Weiterentwicklung des E-Learning-Angebots mit internen und externen Partnern
• Beratung von Führungskräften und Fachbereichen in allen PE-Fragen
• Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sowie Mitarbeitenden und Führungskräften

Konzeptionell & strategisch

• Unterstützung bei der Konzeption, Weiterentwicklung und Umsetzung von PE-Instrumenten und -Maßnahmen im Einklang mit der Unternehmensstrategie
• Etablierung PE-Strukturen, -Prozesse und -Standards zusammen mit dem Team
• Mitwirkung bei der Erstellung neuer Konzepte zur Führungskräfteentwicklung Evaluation und Optimierung von PE-Maßnahmen

Wir wünschen uns
Fachlich

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Psychologie, Pädagogik oder vergleichbar alternativ eine kaufmännische Ausbildung oder als Pflegefachkraft mit einschlägiger Weiterbildung und relevanter PE-Erfahrung
• Grundverständnis von Prozessgestaltung und Projektmanagement
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung, idealerweise im Krankenhaus- oder Care-Umfeld
• Erfahrung in der Konzeption und Moderation von Trainings und Workshops
• Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Lerntools

Persönlich

• selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit hoher Umsetzungsstärke
• Kommunikationsstärke und analytische Fähigkeiten
• Eigeninitiative und die Bereitschaft, Lösungen eigenverantwortlich zu entwickeln
• Freude daran, Prozesse weiterzuentwickeln und neue Ideen aktiv einzubringen
• Flexibilität in einem dynamischen Umfeld im Aufbau

Wir bieten Ihnen

• eine teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre an einem krisensicheren Arbeitsplatz bei einem innovativen Arbeitgeber
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• eine an den Aufgaben orientierte, angemessene Vergütung
• ein JobTicket (20,00 €) und ein Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung (JobRad)
• exklusive Mitarbeiterangebote der Vorteilswelt von corporate benefits
• eine Mitarbeiterverpflegung mit variablen Frühstücks- und Mittagsangeboten
• Möglichkeiten zur Entfaltung Ihres Entwicklungspotenzials
• einen Standort mitten im lebendigen Rheinland mit guten Anbindungen an den öffentlichen Nahverkehr
• Als Teil unseres betrieblichen Gesundheitsangebots stellen wir Ihnen eine Mitgliedschaft bei Urban Sports mit stark vergünstigten Konditionen zur Verfügung - für vielfältige Sport- und Wellnessmöglichkeiten in ganz Deutschland