IT Produktmanager (m/w/d) Schwerpunkt Hardware und Service (Remote / Mobil möglich)

Stellenbeschreibung

WIR SIND

Du suchst neue Herausforderungen und Karrieremöglichkeiten? Du willst deine Zukunft aktiv mitgestalten? Dann komm zu uns! Wir sind eins der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland mit über 1.500 Kolleg:innen an 11 Standorten. Bewirb dich jetzt und zeig uns, aus welchen Bits und Bytes du gemacht bist.

Diese Herausforderungen warten auf dich:

• Verantwortung für ein oder mehrere Produkte im Bereich „Arbeitsplatz as a Service“ über den gesamten Produktlebenszyklus
• Erstellung, Verwaltung und Pflege von bestehenden Produkten (Abkündigungen, Preisänderungen, etc.) und definierten Standardunterlagen zum Produkt
• Zusammenarbeit mit externen und internen Stakeholdern (z.B. Marketing, Vertrieb, Entwicklung) zur Sicherstellung einer erfolgreichen Produktentwicklung und -einführung
• Definition von Produktanforderungen basierend auf Kunden- und Marktfeedback
• Entwicklung von Business Cases und Szenario Analysen
• Ausbau und Pflege der Beziehungen zu Lieferanten
• Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem Portfoliomanager um gemeinsam eine nachhaltige und zukunftssichernde Produkt- bzw. Portfoliostrategie im Einklang mit den Unternehmenszielen zu erstellen und umzusetzen

Das bringst du mit

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL bzw. eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
• Relevante Praxiserfahrung im Produktmanagement, idealerweise im IT-Service- und Hardwareumfeld
• Überdurchschnittliche Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten mit internen und externen Stakeholdern, die insbesondere bei der Erstellung und Durchführung zielgruppengerechter Präsentationen zum Einsatz kommen
• Großes Interesse und Begeisterungsfähigkeit für IT-Service- und Hardwareprodukte im Banking Umfeld
• Hohe Lernbereitschaft und eine strukturierte, zuverlässige und selbständige Arbeitsweise welche es dir ermöglicht, dir relevantes technisches Fachwissen anzueignen und komplexe Herausforderungen zu lösen
• Bereitschaft, ein umfangreiches Verständnis für die Bedürfnisse der Kunden und des Unternehmens zu entwickeln
• Bereitschaft zu gelegentlichen bundesweiten Dienstreisen

Das bringen wir mit:

• 30 Tage Urlaub
• Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle
• Hansefit Firmenfitness
• Weiterbildungsangebote
• Moderne Arbeitsplatzausstattung
• JobBike & weitere Benefitprogramme
• kein Anzug, kein Kostüm, kein Problem