Einkaufsleiter / Teamleiter Einkauf (m/w/d) - Großhandel Baubedarf

Das Unternehmen

Unser Mandant ist ein erfolgreiches, familiengeführtes Großhandelsunternehmen mit mehreren Standorten in Nordrhein-Westfalen und einer etablierten Marktposition im Baufachhandel. Das Unternehmen verbindet langjährige Tradition und gewachsene Kundenbeziehungen mit einer modernen, zukunftsorientierten Ausrichtung. Themen wie Digitalisierung, E-Commerce sowie die kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Systemlandschaften spielen dabei eine zentrale Rolle.
Zur Verstärkung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Einkaufsleiter / Teamleiter Einkauf (m/w/d), der mit Verhandlungsgeschick, unternehmerischem Denken und Führungsstärke ein eingespieltes Team von vier Mitarbeitenden erfolgreich weiterentwickelt und den Einkauf auch in herausfordernden Marktphasen strategisch und kostenbewusst steuert.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung moderner Einkaufs- und Beschaffungsstrategien
• Verantwortung für das Lieferantenmanagement inkl. Bewertung, Qualifizierung und Vertragsverhandlungen
• Führung von Preis-, Konditions- und Jahresgesprächen mit Lieferanten
• Analyse und Optimierung einkaufsrelevanter Kennzahlen sowie Weiterentwicklung von SCM-Prozessen
• Beobachtung von Markt- und Preisentwicklungen sowie Identifikation alternativer Produkte und Lieferanten
• Verantwortung für Sortiments- und Category-Management in enger Abstimmung mit Vertrieb und internen Schnittstellen
• Weiterentwicklung digitaler Einkaufsprozesse (u. a. EDI, Produktdatenmanagement, Disposition)
• Fachliche und disziplinarische Führung eines Einkaufsteams

Profil

• Abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung bzw. Studium
• Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf mit Führungserfahrung, idealerweise im Handelsumfeld
• Erfahrung im technischen Handel oder produktnahen Umfeld von Vorteil
• Verhandlungssicherheit, analytisches Denken und unternehmerisches Handeln
• Kommunikationsstärke sowie teamorientierter Führungsstil
• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Vorteile

• Krisensicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
• Attraktives Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Homeoffice-Möglichkeiten und flexible Arbeitsgestaltung
• Firmenfitness und JobRad
• 30 Tage Urlaub
• Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
• Spannende Projekte mit Gestaltungsspielraum und Verantwortung
• Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

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• Kein Anschreiben notwendig
• Rückmeldung binnen 2 Werktagen
• Absolute Diskretion

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